Que se comprometió a “negociar desde cero” el nuevo modelo de Registro civil (abril de 2015) y que en la reunión que mantuvo con todas las organizaciones sindicales el pasado día 2 de febrero garantizó la “estabilidad en las plantillas y el mantenimiento de a los derechos laborales de los funcionarios de Justicia de los Registros Civiles”.
Así mismo, le recordaremos que la propuesta de reforma de la Ley 20/2011 que pretende llevar a cabo no contempla la mayoría de los 12 ejes, en torno a los que giraría el nuevo modelo de Registro civil, que anunció el Director General en la reunión celebrada el 7 de febrero
Para CSI·F cualquier propuesta sobre el modelo de Registro civil que no respete esos 12 ejes, sería faltar a la verdad y al compromiso que el Ministro adquirió con las organizaciones sindicales, además de una falta de consideración con todos los funcionarios destinados en los actuales Registros Civiles que gracias a su trabajo y dedicación han permitido que el Registro civil sea uno de los servicios públicos mejor valorados por los ciudadanos.
CSI·F recordará al Ministro que a día de hoy todavía faltan por cumplir varios puntos del acuerdo de diciembre de 2015 y que deben ejecutarse de manera inmediata para poder avanzar en otras negociaciones, ya que los acuerdos se firman para cumplirlos.
CSI·F solicitará que se abra la negociación para establecer un reconocimiento retributivo por la especial dificultad que supone la implantación de las nuevas tecnologías en la Administración de Justicia.
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