• En un escrito presentado, CSIF insta al Ministerio para que, de forma inmediata, ejecute los actos previos para la publicación del concurso en el plazo máximo de un mes.
• Esta exigencia se hace extensiva a las CCAA con traspasos de competencias puesto que la provisión de puestos de trabajo es una competencia compartida.
• CSIF, además, presentó queja ante el Defensor del Pueblo por el mal funcionamiento de las administraciones prestacionales y su pasividad en la convocatoria del concurso anual de puestos genéricos.
CSIF insta al Ministerio a comunicar a las CCAA la petición de plazas, fijando un plazo de una semana para que remitan las vacantes y resultas correspondientes señalando a las que incumplan dicho plazo.
Paralelamente, CSIF exige que se traslade a los sindicatos el borrador del concurso de traslados para su conocimiento y alegaciones y que se anuncie a las CCAA la fecha de publicación del concurso, señalando a quienes no acepten ese calendario.
La pasividad de las administraciones en la gestión del personal está perjudicando seriamente los derechos de los funcionarios/as de Justicia y constituyen un agravio frente al personal de otros cuerpos y carreras que sí tienen la oportunidad de concursar durante el año con total normalidad.
Además, se está perjudicando seriamente el servicio público de justicia al no establecerse sistemas fiables y estables de provisión de puestos de trabajo en un momento en el que el funcionamiento interno está seriamente tocado por la precipitación y falta de criterio con los que se ha abordado la reorganización de las oficinas judiciales.
Finalmente, la ausencia de concurso obstaculiza la ejecución de los procesos selectivos, algo que ha reconocido abiertamente el Ministerio, ante la falta de plazas denominadas desiertas, es decir, para cumplir lo establecido en el artículo 488.3 de la LOPJ y en el artículo 28.2 del RD 1451/2005.
Ya no caben más excusas, ni siquiera aludir a la falta de personal que es tan real como alarmante, para gestionar los recursos humanos y que, sin duda, expresa la indolencia y desprecio con el que se están gestionando los servicios públicos. A este respecto, CSIF reitera, una vez más, que la solución pasa por la creación de unidades administrativas, dotadas de personal suficiente y con carácter estable, que permitan poner fin a los continuos retrasos del Ministerio y garantizar una tramitación ágil, eficaz y con las debidas garantías.
Además, CSIF ha presentado queja ante el Defensor del Pueblo por el mal y pésimo funcionamiento de las administraciones prestacionales, Ministerio y CCAA, que está perjudicando a miles de empleados/as públicos de Justicia y a millones de ciudadanos que sufren la carencia de medios en su relación con el servicio público de Justicia.
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20260909 CSIF INFORMA CSIF exige convocatoria concurso.pdf
