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12 de mayo de 2026

El fallo del Tribunal Supremo constata que en España sigue habiendo abuso de la temporalidad en las administraciones, como señala CSIF


La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, considera que el fallo del Tribunal Supremo (TS) sobre la situación de los interinos en las administraciones públicas constata que en España se sigue produciendo abuso de la temporalidad, como señala nuestra organización.

CSIF no puede pronunciarse sobre el contenido del fallo -que señala que, conforme a la Constitución, todos los aspirantes a ocupar un puesto en la administración deben superar una prueba selectiva basada en los principios de igualdad, mérito y capacidad- hasta conocerlo, aunque subraya que lo que ha trascendido coincide con nuestra denuncia de abuso de la temporalidad en el sector público.

1 de octubre de 2025

Instrucciones básicas sobre nuevas adjudicaciones personal interino

 

Desde la DGJ nos ha remitido instrucciones relativas a los procedimientos de adjudicación de puestos para personal funcionario interino de cuerpos generales de la Administración de Justicia al servicio de los órganos judiciales de la Comunidad Valenciana.

Instrucciones

2 de septiembre de 2025

Oferta Plazas Difícil Cobertura


PUBLICADO EL 01/09/2025


ATENCIÓN: ESTAS PLAZAS SON PARA INTEGRANTES DE LA BOLSA ORDINARIA. NO LAS PUEDEN PEDIR INTEGRANTES DEL LISTADO DE APROBADOS


Convocatoria de plazas para interinos de Bolsa Ordinaria de Justicia de la Comunitat Valenciana

Se puede solicitar plaza de cualquiera de las provincias, independientemente de la Bolsa Ordinaria provincial en la que se esté integrado

LA PETICIÓN SERÁ ÚNICAMENTE A TRAVÉS DEL CORREO ELECTRÓNICO interinos_rrhhdgj@gva.es Y NO SE TENDRÁN EN CUENTA LAS PETICIONES FUERA DEL PLAZO ESTABLECIDO

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: 1 día hábil desde el siguiente a la publicación
(el 02/09/2025)

Oferta Plazas Bolsa Ordinaria

De conformidad con el artículo 16.1.a) de la Orden 3/2020, de 7 de febrero, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, sobre selección y nombramiento de personal interino para cubrir puestos de los cuerpos de médicos forenses, gestión procesal y administrativa, tramitación procesal y administrativa y auxilio judicial de la administración de justicia en la Comunitat Valenciana (+Info), se relacionan a continuación las plazas que se ofrecerán vía telefónica.

Modelo de renuncia justificada Enlace al modelo
SOLICITUD GENERAL ÚNICA de iniciación y tramitación TELEMÁTICA de procedimientos de la Generalitat Valenciana Enlace a la solicitud

PUBLICADO EL 01/09/2025

13 de agosto de 2025

Retiradas dos plazas de la Oferta para el Listado de Aprobados


PUBLICADO EL 13/08/2025 (AVISO)
Se retira de la Oferta nº 66/25 la plaza de AJ en el Juzgado de Menores de Castellón


PUBLICADO EL 12/08/2025 (AVISO)
Se retira de la Oferta nº 67/25 la plaza de TPA con nº RPT 50377082 en el Servicio Común de Tramitación del Tribunal de Instancia de Picassent​​​​​​

11 de agosto de 2025

Bolsa de trabajo: oferta LISTADO DE APROBADOS

PUBLICADO EL 11/06/2025- OFERTAS 66/25, 67/25 y 68/25

De conformidad con lo previsto en la Disposición Adicional 2ª de la Orden 3/2020, de 7 de febrero, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, sobre selección y nombramiento de personal interino para cubrir puestos de los cuerpos de médicos forenses, gestión procesal y administrativa, tramitación procesal y administrativa y de auxilio judicial de la Administración de Justicia en la Comunitat Valenciana, en su redacción dada por la Orden 31/2022, de 23 de noviembre de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, (DOGV. 30-11-2022, NÚM. 9481), y no existiendo aspirantes disponibles en la bolsas ordinarias de los cuerpos de gestión procesal y administrativa, tramitación procesal y administrativa y auxilio judicial , y habiéndose ofertado los puestos de trabajo por el procedimiento “dificil cobertura” (art 16 f) de la Orden 3/2020, de 7 de febrero), no se han cubierto, y ante la necesidad de dicha cobertura se procede a:

ATENCIÓN: SÓLO PUEDEN PEDIR PLAZA LAS PERSONAS QUE RECIBAN EL SMS

LA PETICIÓN SERÁ ÚNICAMENTE TELEMÁTICA A TRAVÉS DEL ENLACE Y NO SE TENDRÁN EN CUENTA LAS PETICIONES FUERA DEL PLAZO ESTABLECIDO

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: del 12/08/2025 al 13/08/2025 ambos incluidos

LAS PERSONAS A LAS QUE SE LES ADJUDIQUE UNA PLAZA NO PODRÁN RENUNCIAR A ELLA, DE CONFORMIDAD CON LA ORDEN 3/2020, DE 7 DE FEBRERO, DE LA CONSELLERIA DE JUSTICIA, INTERIOR Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y EL APARTADO SEGUNDO DE LA RESOLUCIÓN DEL 14 DE DICIEMBRE DE 2023 DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE JUSTICIA. SI RENUNCIAN SERÁN EXCLUIDOS DE LOS LLAMAMIENTOS DEL LISTADO DE APROBADOS.


PUBLICACIÓN DE LA OFERTA 66/25 DE PLAZAS A LOS ASPIRANTES QUE FIGURAN EN EL LISTADO DE PERSONAS QUE HAN APROBADO, EN EL ÁMBITO DE LA COMUNITAT VALENCIANA, UNO O MÁS EJERCICIOS DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS DE ACCESO AL CUERPO DE AUXILIO JUDICIAL, CONVOCADA POR ORDEN JUS/1254/2022, DE 7 DE DICIEMBRE. LISTADO PUBLICADO EL 21 DE DICIEMBRE DE 2023 COMO ANEXO A LA RESOLUCIÓN DE 14 DE DICIEMBRE DE 2023 (DOGV. 21-12-23, NÚM. 9750) (+Info)


PUBLICACIÓN DE LA OFERTA 67/25 DE PLAZAS A LOS ASPIRANTES QUE FIGURAN EN EL LISTADO DE PERSONAS QUE HAN APROBADO, EN EL ÁMBITO DE LA COMUNITAT VALENCIANA, UNO O MÁS EJERCICIOS DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS DE ACCESO AL CUERPO DE TRAMITACIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA, CONVOCADA POR ORDEN JUS/1254/2022, DE 7 DE DICIEMBRE. LISTADO PUBLICADO EL 21 DE DICIEMBRE DE 2023 COMO ANEXO A LA RESOLUCIÓN DE 14 DE DICIEMBRE DE 2023 (DOGV. 21-12-23, NÚM. 9750) (+Info)


PUBLICACIÓN DE LA OFERTA 68/25 DE PLAZAS A LOS ASPIRANTES QUE FIGURAN EN EL LISTADO DE PERSONAS QUE HAN APROBADO, EN EL ÁMBITO DE LA COMUNITAT VALENCIANA, UNO O MÁS EJERCICIOS DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS DE ACCESO AL CUERPO DE GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA, CONVOCADA POR ORDEN JUS/1254/2022, DE 7 DE DICIEMBRE. LISTADO PUBLICADO EL 21 DE DICIEMBRE DE 2023 COMO ANEXO A LA RESOLUCIÓN DE 14 DE DICIEMBRE DE 2023 (DOGV. 21-12-23, NÚM. 9750) (+Info)

28 de julio de 2025

Seguimiento bolsas de interinos

Andalucía

Canarias

Cataluña
Acceso seguimiento
Bolsa de personal interino de la Administración de justicia en Cataluña. Cuerpo de TPA. Solicitud de incorporación a la bolsa para titulados en el ciclo formativo de grado medio de técnico en gestión administrativa, ámbito jurídico
Plazo: Del 3 de julio de 2025 al 17 de enero de 2026
Acceso

Comunidad Valenciana
Oferta de plazas bolsa ordinaria

Oferta de plazas difícil cobertura

Oferta de plazas para lista de aprobados

16 de julio de 2025

Bolsa de trabajo: oferta y ampliación bolsa ordinaria

De conformidad con el artículo 16.1.a) de la Orden 3/2020, de 7 de febrero, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, sobre selección y nombramiento de personal interino para cubrir puestos de los cuerpos de médicos forenses, gestión procesal y administrativa, tramitación procesal y administrativa y auxilio judicial de la administración de justicia en la Comunitat Valenciana (+Info), se relacionan a continuación las plazas que se ofrecerán vía telefónica.

La convocatoria se efectuará por riguroso orden de inscripción en cada una de las bolsas y listados previstos, según lo previsto en el artículo 16.1.c) de la Orden 3/2020, de 7 de febrero.

En caso de renuncia justificada (artículo 17 de la Orden 3/2020, de 7 de febrero) se tendrá que rellenar y enviar el Modelo de renuncia justificada abajo indicado y adjuntarlo a la SOLICITUD GENERAL ÚNICA de iniciación y tramitación TELEMÁTICA de procedimientos de la Generalitat Valenciana, dirigido a la Conselleria de Justícia.

Modelo de renuncia justificada Enlace al modelo

SOLICITUD GENERAL ÚNICA de iniciación y tramitación TELEMÁTICA de procedimientos de la Generalitat Valenciana Enlace a la solicitud

PUBLICADO EL 16/07/2025

Oferta y ampliación

València Puestos Auxilio Judicial (+info)
Puestos Tramitación Procesal (+info)
Puestos Gestión Procesal (+info)

Seguimiento bolsas de interinos

Andalucía

Canarias: Acceso

Cataluña: Acceso seguimiento
Bolsa de personal interino de la Administración de justicia en Cataluña. Cuerpo de TPA. Solicitud de incorporación a la bolsa para titulados en el ciclo formativo de grado medio de técnico en gestión administrativa, ámbito jurídico
Plazo: Del 3 de julio de 2025 al 17 de enero de 2026
Acceso

La Rioja

Galicia: Llamamientos 14 de julio

Bolsa de Interinos Cuerpos Generales de la Ciudad Autónoma de Melilla:

7 de julio de 2025

Seguimiento bolsas de interinos

                                                
Asturias
- Canarias
Cataluña 

Bolsa de personal interino de la Administración de justicia en Cataluña. Cuerpo de TPA. Solicitud de incorporación a la bolsa para titulados en el ciclo formativo de grado medio de técnico en gestión administrativa, ámbito jurídico
Plazo: Del 3 de julio de 2025 al 17 de enero de 2026
- Comunidad Valenciana
Oferta de plazas bolsa ordinaria
Oferta de plazas difícil cobertura
Oferta de plazas para lista de aprobados
Madrid
La Rioja
Extremadura
Galicia
Ceuta

Bolsa de Interinos Ceuta 2023

6 de junio de 2025

NO NOS LO MERECEMOS

Ni nos merecemos lo que están haciendo con nosotros, ni ninguna administración se merece a los funcionarios de justicia que tiene.

Si algo ha caracterizado a nuestra administración es que si ha salido airosa, únicamente ha sido por el esfuerzo y la implicación de sus funcionarios, que ha compensado con creces la falta de inversiones en medios materiales, informáticos, aumentos de plantillas y déficit de infraestructuras judiciales.

Y como ven que la justicia resiste, pues los políticos intentan terminar de rematarla con diferentes inventos, como la NOJ del año 2004 o el NUMO (nuevo modelo organizativo de los tribunales de instancia) de este año 2.025 . Un NUMO del que probablemente acabaremos haciendo la broma de "BUSCANDO A NUMO", porque no nos engañemos, sobre todo en la maltrecha justicia de los pueblos, los milagros no existen. Lo normal es que dentro de unos años, habrá cambiado todo para seguir todo igual.

Como prueba de lo que decimos, basta leer el demoledor informe que hizo el año pasado el TSJ de la Comunidad Valenciana para darse cuenta de que como desde CSIF hemos denunciado en infinidad de ocasiones, les salimos "regalados" a la administración. Ya que por menos de lo que cobra cualquier funcionario de justicia de España, aquí tienen a 1 funcionario que trabaja como mínimo como funcionario y medio. En este artículo https://valenciaplaza.com/valenciaplaza/radiografia-justicia-comunitat-se-necesita-centenar-juzgados-mas-mayoria-instruccion podéis comprobar que para ir medianamente bien, en nuestra comunidad se necesitarían casi un centenar de nuevos juzgados. O lo que es lo mismo. Se necesitarían 700 funcionarios más. Y como la faena sale con los que somos, significa que cada dos de nosotros, estamos haciendo el trabajo de 3. Igual este es el problema. Qué para que van a pagar a 3 si pagando a 2 el trabajo se hace igual. 

Y si tuviéramos poco con el NUMO, con los concursos de traslados por fascículos en los que además nos regalan una adjudicación definitiva, sin pasar por provisionales, hoy nos sorprenden desde la administración autonómica con una acción sin precedentes:

Desde el día 15 de junio al 15 de julio, centenares de plazas se van a quedar sin cubrir, ya que durante ese periodo pretenden no hacer ni cambios de nombramientos de interinos, ni llamamientos, ni reclamaciones, ni comisiones de servicios ni sustituciones. En un periodo además que en nuestra administración suele ser frenético, ya que todo el mundo se quiere ir de vacaciones con los deberes hechos. Eso por no hablar de que en nuestra Comunidad suelen tener la mala costumbre de que con los concursos de traslados, cesan a todo el mundo el mismo día, con lo que las plazas durante los periodos posesorios se quedan vacías.

Esperamos sinceramente que recapaciten. En este caso rectificar es de sabios. De lo contrario, y esto no es una ninguna amenaza, va a ser un verano lleno de noticias en prensa con fotografías de juzgados vacíos o directamente cerrados y denuncias por juicios que se suspenden.

Y a la vez que todo esto pasa, seguimos esperando a cobrar los 60€ que Mazón prometió en enero y que nos mantienen en la "ÚLTIMA POSICIÓN DE ESPAÑA", que aparezcan en los presupuestos los 1,5 millones de incremento del PAC, que nos paguen el 0,5% de subida con efectos de enero del año pasado, la brecha de genero de la que nos deben ya 18 meses y seguimos intentando evitar la congelación salarial que a día de hoy tenemos todos los empleados públicos. 

Y mientras no hay dinero para nosotros, seguimos pagando la factura del JUST@, cuya empresa nos obliga a pasar por caja cada vez que se requiere una actualización. De momento vamos por 30 millones y subiendo la cuenta. Recordemos, como desde CSIF hemos denunciado también en varias ocasiones, que el Ministerio de Justicia tiene una aplicación que se llama ATENEA a disposición de la Comunidad Autónoma que la quiera. Igual tendría que haber salido Bolaños a decir eso de que "si quieren la aplicación Atenea, que la  pidan".

GRACIAS DE CORAZÓN A TODAS LAS ADMINISTRACINES POR TANTO ESFUERZO EN CARGARSE LA JUSTICIA (modo irónico ON).

5 de junio de 2025

Suspensión temporal de procesos de selección y provisión de personal tanto de titulares como de interinos

La DGJ nos ha dado traslado de comunicación relativa a la situación derivada de la resolución del próximo concurso y de la aplicación de NUMO.

Según la misma, se va a proceder a la suspensión temporal de todos los procesos de selección y provisión de personal, tanto de titulares (comisiones de servicio, adscripciones, sustituciones verticales…) como de personal interino (ofertas de puestos temporales, cambios de nombramientos, reclamaciones, etc.), desde el 15 de junio hasta el 15 de julio de 2025.

13 de mayo de 2025

El Ministerio propone modificar algunos artículos de la LOPJ relativos a interinos y LAJ sustitutos


- La convocatoria se produce de urgencia la semana pasada con el traslado de una propuesta de modificación de los artículos 451, 489 y 489 bis de la LOPJ y una Disposición Transitoria. El texto lo podéis consultar en nuestra web.

El Ministerio justifica esta propuesta en el marco de una modificación de la normativa de nombramiento de personal interino en todas las administraciones públicas motivada por los expedientes de sanción que se están tramitando en la UE por incumplir la normativa europea en materia de abuso de la contratación temporal, pero la realidad es que Función Pública todavía no ha convocado reunión alguna al respecto.

Así, el texto contraviene directamente normativa general sobre interinos en el TREBEP, que establece plazos y condiciones distintos y sin que aclaren si se van a cambiar ni cuando se va a realizar ese cambio.

16 de diciembre de 2024

Resumen mesa sectorial de hoy.... Nueva bolsa, nuevas tutorías y nada nuevo en lo económico

En el día de hoy se ha celebrado una mesa sectorial en la que se ha aprobado la nueva bolsa de trabajo que ha de servir para de una vez por todas lograr los nombramientos ágiles que se merece el servicio público que prestamos.

Como ya os hemos avanzado en ocasiones anteriores, la nueva orden bolsa no tendrá nada que ver con las que hemos conocido hasta ahora.

Por primera vez será una bolsa autonómica, donde no habrá llamamientos, sino ofertas. En dichas ofertas, cada uno decidirá si participa o no, sin ser penalizado. 

También por primera vez, quien tenga experiencia y/o tenga ejercicios aprobados en distintos cuerpos, podrá participar de las ofertas de cualquiera de esos cuerpos.

Por primera vez también, se elimina el concepto de "abrir bolsa". A partir de ahora, cada 2 años, se "rebaremarán" los integrantes del grupo 1 (los de la actual bolsa ordinaria) y del grupo 2 (los que hayan prestado servicios en la comunidad valenciana en los últimos 10 años) para establecer el nuevo grupo 1. Y los integrantes del grupo 3, según vayan solicitando y les vayan siendo adjudicadas plazas de la oferta, entrarán a formar parte del nuevo grupo 2. Y así sucesivamente.

Se amplían las reclamaciones no solo para los integrantes del grupo 1 sino también para los del grupo 2, en los mismos plazos que en la bolsa actual. Siempre que se haya trabajado en el partido judicial en el último año.

Se eliminan los certificados médicos y se sustituyen por declaraciones juradas.....

En fin, una nueva bolsa en la que todo lo dicho anteriormente no va a servir absolutamente para nada, si no se consigue primero una aplicación de gestión acorde y una fiscalización permanente, tal y como lleva reclamando CSIF ya desde la primera reunión allá por el mes de julio del 2.023 a la Consellera de VOX y también anteriormente a la Consellera Bravo. 

Confiamos en que por fin a la justicia se la trate en este aspecto como se trata a la sanidad o a la educación.

Como seguramente este tema de la bolsa es un poco lioso con tanto grupo y demás, no dudes en contactar con tu delegado de CSIF para que te resuelva las dudas que puedas tener.

Pinchas más abajo para seguir leyendo el resto de cuestione: tutorías, retribuciones, justicia de paz...

28 de noviembre de 2024

Presentación nueva bolsa de trabajo


Hoy hemos asistido a la presentación de lo que la administración pretende que sea el nuevo modelo de bolsa de trabajo.

El resumen en dos palabras de lo que se pretende sería "facilidad" y "agilidad".

Y es que este nuevo modelo, en la que todavía habrá que negociar algunas cuestiones, cambia totalmente lo que habíamos conocido hasta la fecha, copiando modelos que llevan funcionando de manera fácil y ágil en otras administraciones, como la de educación.

Para empezar decir que la bolsa ya no va a ser provincial. Será autonómica. 

Ya no va a haber llamamientos. Habrá una oferta semanal en la que se pretende poco menos que ofrecer un lunes y el lunes siguiente estar trabajando.

NOTA INFORMATIVA EN RELACIÓN CON LA COMUNICACIÓN DEL CESE DEL PERSONAL INTERINO DE REFUERZO NO PRORROGADO

La DGJ ha colgado nota informativa sobre la comunicación de los ceses al personal interino de refuerzo no prorrogado: "El personal empleado público de la Administración de Justicia cuyas competencias en materia de personal corresponden a la Comunidad Valenciana, que actualmente ocupe puestos de trabajo como personal interino de refuerzo, que tenga que cesar como consecuencia de la no prórroga de dicho refuerzo, se le comunicará su cese a través de su dirección de correo electrónico y a través del correo electrónico del Juzgado, mañana viernes día 29 de noviembre de 2024."

28 de agosto de 2024

Oferta plazas bolsa ordinaria

 



De conformidad con el artículo 16.1.a) de la Orden 3/2020, de 7 de febrero, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, sobre selección y nombramiento de personal interino para cubrir puestos de los cuerpos de médicos forenses, gestión procesal y administrativa, tramitación procesal y administrativa y auxilio judicial de la administración de justicia en la Comunitat Valenciana (+Info), se relacionan a continuación las plazas que se ofrecerán vía telefónica.