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5 de agosto de 2026

Publicado Acuerdo de incremento retributivo para el sector justicia en la Comunidad Valenciana

 



Publicado acuerdo de 31 de julio de 2026, del Consell, de ratificación del acuerdo de la Mesa Sectorial de Justicia celebrada el 7 de julio de 2026.

Accede a la resolución

27 de noviembre de 2025

Acuerdo retributivo 2025-2028



CSIF inició en solitario unas protestas que tenían como objetivo, entre otras cuestiones, evitar la congelación salarial a la que estábamos abocados en este escenario de bloqueo político y presupuestario.

Ese primer objetivo se ha cumplido. En los primeros meses del 2026 veremos incrementadas nuestras nóminas en un 4% (una media de unos 100€ brutos). Además recibiremos los atrasos correspondientes al 2,5% de este año 2025 (un pago único de unos 650€ brutos).

12 meses después, en enero del 2.027 tendremos un incremento de un 5%, que corresponde al incremento del 4,5% + un 0,5% adicional si el IPC se sitúa por encima del 1,5%, lo que supondrá en nuestras nóminas un incremento de unos 125€ brutos mensuales + una pequeña paga de atrasos de unos 150€ correspondientes a los atrasos del 0,5% con efectos retroactivos a enero del 26.

Finalmente en enero del 2.028, tendremos un incremento de unos 50€ brutos, correspondientes al incremento del 2% pactado para ese ejercicio.

Es decir, en el periodo de tiempo de 24 meses que va desde enero del 2026 a enero del 2028 el incremento bruto en nuestras nóminas será de entre 250 y 300€, lo que permitirá una ligera recuperación del poder adquisitivo en casi un 3%.

Hemos conseguido el mejor acuerdo posible teniendo en cuenta las dificultades que atraviesa el país, la inestabilidad política, el bloqueo presupuestario.

En el siguiente enlace (accede a la noticia completa...) puedes leer el resto de mejoras en lo que respecta al mutualismo administrativo, tasas de reposición, mejoras en la promoción interna....

2 de julio de 2025

Publicado en el BOE el incremento retributivo del 0'5%

 

CSIF JUSTICIA informa publicada en el BOE la Orden PJC/681/2025, de 1 de julio, por la que se publica el Acuerdo del Consejo de Ministros de 1 de julio de 2025, por el que se aprueba el incremento del 0,5 por ciento de las retribuciones del personal al servicio del sector público previsto en el artículo 6.2 del Real Decreto-ley 4/2024, de 26 de junio, por el que se prorrogan determinadas medidas para afrontar las consecuencias económicas y sociales derivadas de los conflictos en Ucrania y Oriente Próximo y se adoptan medidas urgentes en materia fiscal, energética y social.


Se aplicará un incremento retributivo adicional y consolidable del 0,5 por ciento, respecto a las retribuciones vigentes a 31 de diciembre de 2023, con efectos de 1 de enero de 2024.

CSIF se ha dirigido al Ministerio y a las CCAA para que paguen en julio los atrasos y regularicen la nómina.


El Gobierno aprueba la subida del 0,5 pendiente, tras las presiones de CSIF

- Exigimos la convocatoria urgente de la mesa de negociación para negociar un nuevo acuerdo salarial que permita aplicar la subida de este año y cerrar ya la oferta de empleo público de este año, sin tasa de reposición.
- El Gobierno aún retiene 1.800 millones de euros a las/os empleados del conjunto de las administraciones públicas.