CSIF, hace tres meses, presentó su propuesta de recuperación de nuestros días, como la que se está negociando en otras administraciones, y que no recibió respuesta favorable por parte del Ministerio de Justicia.
CSIF ha vuelto a reiterar nuestra reivindicación de partida en la recuperación de todos los días de asuntos particulares suprimidos por el RDL 20/2012 para lo que hemos propuesto diversas alternativas.
Comunicado Completo
31 de mayo de 2013
El Tribunal Constitucional estudiará si fue legal la supresión de la paga extra
El Tribunal Constitucional ha admitido a trámite la cuestión de inconstitucionalidad que la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional presentó contra la supresión de la paga extra de los funcionarios acordada por el Gobierno en 2012, y ahora estudiará si cabe o no anular la medida por su carácter retroactivo. Celebramos esta decisión del alto tribunal, que constata las justas reivindicaciones de los empleados públicos contra una medida de carácter confiscatorio y por tanto injusta y de dudosa aplicación, tal y como señaló también la Defensora del Pueblo en una reciente resolución. El Gobierno nunca debió suprimir la paga extra y debe sentarse ya a negociar con los sindicatos los cauces para su devolución, porque cada día que pasa crece el agravio hacia un colectivo injustamente maltratado desde el comienzo de la crisis. De hecho, el pasado 7 de mayo, las centrales sindicales ofrecimos negociar la devolución para evitar que los múltiples contenciosos iniciados en toda España colapsen el funcionamiento de la justicia y supongan un coste añadido al Estado. CSI-F, en el ámbito de su responsabilidad, no va a cejar hasta que los empleados públicos recuperen el cien por cien de la paga extra, hasta el último euro.
30 de mayo de 2013
Publicación de la Instrucción sobre Comisiones de Servicio
Os adjuntamos la Instrucción sobre Comisiones de Servicio, sobre la que os hemos venido informando en los últimos meses, y sobre la cual por fin parece ser que la Administración ha previsto su publicación para el próximo día 31 de mayo, tanto en la intranet como en la página web de la Consellería.
Instrucción Comision Servicios
Instrucción Comision Servicios
28 de mayo de 2013
Comienza el horario de verano
El próximo día 1 de junio, empieza el horario de verano; que mantendremos hasta el 30 de septiembre, inclusive. Así, la jornada diaria se reduce de 6:50 a 6:30 horas; por lo que semanalmente disminuye de 34:10 a 32:30 horas. Como sabéis, la parte principal o fija del horario sigue siendo de 5 horas y 30 minutos, a desarrollar de lunes a viernes, entre las 8.30 y las 14.30 horas. La parte flexible la podremos cumplir entre las 7.30 y las 9.00 horas; y las 14.00 y las 19.00 horas.
Mesa sectorial de Justicia en Madrid: bolsa de secretarios sustitutos
En materia de Bolsa de Secretarios sustitutos, CSI·F ha exigido en la mesa de negociación que en la normativa figure expresamente la preferencia absoluta en el llamamiento para ocupar puestos de trabajo de Secretarios sustitutos de los GESTORES (art. 137.2 del Reglamento de Secretarios).
Además hemos exigido una solución para la pésima regulación en cuanto a la materia de reserva de puesto de trabajo de los GESTORES que ejercen funciones de Secretario Sustituto.
Hemos valorado positivamente la centralización de la convocatoria y valoración de méritos de las bolsas de Secretarios Sustitutos, que permitirá que los méritos sean valorados de igual manera para todas las provincias, pero hemos exigido rotundamente que la gestión de las bolsas provinciales sea realizada bajo los principios de publicidad, objetividad en el ofrecimiento de plazas y transparencia.
27 de mayo de 2013
Mesa sectorial Madrid: CSIF ha denunciado el menosprecio al que el Ministerio somete a los funcionarios de Justicia
CSI·F ha transmitido al Ministerio la indignación de los funcionarios por la ausencia de información y negociación de las reformas que Gallardón anuncia y negocia con otros colectivos. CSI·F ha reiterado su rechazo a la ley de tasas, a la privatización del registro civil y de los actos de comunicación y ejecución, y a la reforma de la LOPJ que va a suponer el alejamiento de la justicia del ciudadano y la devaluación de los Cuerpos al servicio de la misma. Por su parte CSIF ha presentado propuestas para el mantenimiento del Registro y los actos de comunicación como públicos, el reforzamiento de las competencias de las agrupaciones de paz y el mantenimiento de oficinas judiciales en todos los partidos.
CSIF ha advertido al Ministerio que de seguir esta política utilizaremos todos los medios al alcance para frenarla con movilizaciones y recursos
Comunicado completo
24 de mayo de 2013
Borrador de resolución de vacaciones
Tal y como ayer os adelantaba CSIF, la Dirección General de Justicia nos ha hecho llegar el Borrador de Resolución en la que regula las normas para la concesión de las vacaciones en el año 2013.
Como os hemos venido adelantando; se recoge la posibilidad del disfrute de 5 días de vacaciones de forma independiente (por días, y en cualquier momento del año, sin limitación)
El día 28 de mayo vamos a presentar las oportunas alegaciones a este borrador; que como hemos venido denunciando, llega tarde y regula de forma precipitada un asunto que debiera quedar bien contemplado y de forma negociada.
Os hacemos llegar el texto, por si queréis transmitirnos alguna idea o sugerencia.
Borrador Vacaciones
Como os hemos venido adelantando; se recoge la posibilidad del disfrute de 5 días de vacaciones de forma independiente (por días, y en cualquier momento del año, sin limitación)
El día 28 de mayo vamos a presentar las oportunas alegaciones a este borrador; que como hemos venido denunciando, llega tarde y regula de forma precipitada un asunto que debiera quedar bien contemplado y de forma negociada.
Os hacemos llegar el texto, por si queréis transmitirnos alguna idea o sugerencia.
Borrador Vacaciones
CSIF se opone a la privatización de los actos de comunicación y de ejecución
Asimismo, califica de barbaridad jurídica que se atribuya a un particular (procurador) el carácter de agente de la autoridad para realizar actos de ejecución.
El anteproyecto de reforma de la LEC presentado por Gallardón recoge la posibilidad de que los Procuradores participen en la ejecución bajo supervisión de Secretario y Juez, con carácter de agente de la autoridad. Aun cuando esta intervención fuese voluntaria para el ciudadano, que podría elegir si quiere que los actos de comunicación y ejecución los realice un Procurador o un funcionario; se abre la puerta a la privatización de una parte fundamental del procedimiento judicial.
CSIF se opone a esta privatización del servicio por las siguientes razones:
Comunicado completo
El anteproyecto de reforma de la LEC presentado por Gallardón recoge la posibilidad de que los Procuradores participen en la ejecución bajo supervisión de Secretario y Juez, con carácter de agente de la autoridad. Aun cuando esta intervención fuese voluntaria para el ciudadano, que podría elegir si quiere que los actos de comunicación y ejecución los realice un Procurador o un funcionario; se abre la puerta a la privatización de una parte fundamental del procedimiento judicial.
CSIF se opone a esta privatización del servicio por las siguientes razones:
Comunicado completo
23 de mayo de 2013
Nuevos teléfonos de la Dirección General
Os facilitamos los teléfonos de la Dirección General de Justicia en su nueva ubicación Ciudad Administrativa 9 de Octubre -Torre 4- Planta 2, C/. Castán Tobeñas 77 46018VALENCIA.
Listado de teléfonos
Listado de teléfonos
Regulación provisional de las vacaciones
En el día de hoy CSIF ha insistido nuevamente a la Dirección General sobre la necesidad urgente, en las fechas en las que nos encontramos, de regular las vacaciones en nuestro ámbito territorial.
La Administración nos ha reconocido dicha urgencia y necesidad, manifestándonos que en cuestión de uno o dos días, nos van a dar traslado de una resolución provisional, únicamente para este año, sobre el disfrute de las vacaciones.
Nos ha manifestado que en dicha resolución se acordará que las vacaciones tengan una duración de 22 días hábiles anuales por año completo de servicios, o de los días que correspondan proporcionalmente si el tiempo de servicio durante el año fuera menor.
Que las vacaciones deberán disfrutarse en períodos mínimos de 5 días hábiles consecutivos, excepto un número de días “sueltos”. Está pendiente de determinar este número de días “sueltos” que con toda probabilidad serán 5 ó 7 días.
Asimismo nos han adelantado que presumiblemente no será necesario que disfrutemos la mitad de las vacaciones durante el período estival como se establece en otras administraciones.
Esperamos que la Administración nos traslade lo antes posible esta regulación provisional y realizaremos las oportunas alegaciones. Os mantendremos informados.
22 de mayo de 2013
CSIF defiende en Mesa Sectorial una verdadera promoción interna al cuerpo de Secretarios
En materia de oposiciones a Secretarios, CSIF ha exigido en mesa sectorial:
· Que se garantice una verdadera promoción interna, asegurando que el 100% de las plazas reservadas a ese turno se cubran por el mismo y no como hasta ahora.
· Que se elimine el segundo ejercicio de promoción interna dejando solo el examen de tipo test sobre el temario reducido que se establezca. Alternativamente y en el que caso de que se mantenga el segundo examen que éste sea escrito.
· Para el turno libre que se elimine el tercer ejercicio (práctico). CSIF ha propuesto la eliminación de la limitación de presentarse por ambos turnos.
· Por otra parte CSIF ha propuesto que se establezca en la convocatoria que junto con el embarazo se pueden contemplar como causas de aplazamiento del proceso selectivo otros supuestos excepcionales como accidentes o enfermedades graves sobrevenidas.
· Además respecto del temario actual, CSIF propone la racionalización del mismo, evitando que el temario sea el mismo en contenido pero en menos temas.
· En cuanto a la sede de los exámenes CSIF ha exigido la descentración de las sedes para evitar gastos excesivos a los aspirantes.
Comunicado en pdf
· Que se elimine el segundo ejercicio de promoción interna dejando solo el examen de tipo test sobre el temario reducido que se establezca. Alternativamente y en el que caso de que se mantenga el segundo examen que éste sea escrito.
· Para el turno libre que se elimine el tercer ejercicio (práctico). CSIF ha propuesto la eliminación de la limitación de presentarse por ambos turnos.
· Por otra parte CSIF ha propuesto que se establezca en la convocatoria que junto con el embarazo se pueden contemplar como causas de aplazamiento del proceso selectivo otros supuestos excepcionales como accidentes o enfermedades graves sobrevenidas.
· Además respecto del temario actual, CSIF propone la racionalización del mismo, evitando que el temario sea el mismo en contenido pero en menos temas.
· En cuanto a la sede de los exámenes CSIF ha exigido la descentración de las sedes para evitar gastos excesivos a los aspirantes.
Comunicado en pdf
Concentración del colectivo de funcionarios de justicia
Hoy miércoles de 11,30 a 12,00
horas.
CONTRA LA PRIVATIZACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA
CONTRA LA DEVALUACIÓN DE LOS CUERPOS
DE FUNCIONARIOS DE JUSTICIA
CONTRA LOS INJUSTOS RECORTES DE DERECHOS LABORALES
EN DEFENSA DEL SERVICIO PÚBLICO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA Y DE SUS
FUNCIONARIOS
¡¡¡¡¡MOVILÍZATE!!!!!
SECUNDA CON TU PRESENCIA LAS CONCENTRACIONES
SECUNDA CON TU PRESENCIA LAS CONCENTRACIONES
21 de mayo de 2013
Nuevo éxito de la asesoría jurídica de CSIF en materia de vacaciones
Una reciente sentencia del Juzgado de lo contencioso administrativo número 2 de Palma de Mallorca reconoce a un funcionario de Justicia, con el asesoramiento jurídico de CSI·F, el derecho a disfrutar las vacaciones más allá del 15 de enero del año siguiente cuando le fueron denegadas por razones del servicio en el plazo establecido legalmente.
La sentencia supone la reafirmación de las vacaciones como un derecho de los funcionarios que prima sobre el requisito del plazo en caso de que este derecho no pueda ser ejercido por razones del servicio.
En este caso, al tratarse de una funcionaria interina que ya había cesado en su puesto de trabajo, la sentencia recoge el derecho a la compensación económica por los días de vacaciones no disfrutados.
La sentencia supone la reafirmación de las vacaciones como un derecho de los funcionarios que prima sobre el requisito del plazo en caso de que este derecho no pueda ser ejercido por razones del servicio.
En este caso, al tratarse de una funcionaria interina que ya había cesado en su puesto de trabajo, la sentencia recoge el derecho a la compensación económica por los días de vacaciones no disfrutados.
El Gobierno pretende reducir los tiempos de la Justicia con más juicios rápidos
El nuevo Código Procesal Penal cambia el nombre de «juicio rápido» por el de «juicio directo» y amplía el catálogo de delitos susceptibles de ser juzgados por este procedimiento a todos aquellos en los que el hecho punible sea flagrante o de «investigación sencilla».
La pena que lleve aparejada el delito ya no tiene por qué ser menor de cinco años ni el hecho delictivo ceñirse al listado que lleva vigente desde 2002. A partir de ahora podrán ser enjuiciados de esta forma todos aquellos delitos que no requieran más que una «sencilla investigación» y que puedan ser remitidos directamente a juicio. Se excluyen homicidios y asesinatos, que quedan reservados al Tribunal del Jurado. Os dejamos enlace a una de las noticias que recogen los proyectos del ejecutivo en la materia.
Noticia
Mesa sectorial de justicia en Madrid
Hoy, 21 de mayo, estamos convocados a una nueva reunión de la
mesa de negociación con el siguiente orden del día:
Modificación del Reglamento del INTCF (viene de
la última reunión)
Bolsa de Secretarios sustituto y baremo
Bases de oposiciones de Secretarios
Modificación RPT de Vitoria.
Ruegos y preguntas.
Del
contenido de la reunión os daremos cuenta en un próximo comunicado.
CONTRA LA
PRIVATIZACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA
CONTRA LA
DEVALUACIÓN DE LOS CUERPOS
DE FUNCIONARIOS DE
JUSTICIA
CONTRA LOS INJUSTOS
RECORTES DE DERECHOS LABORALES
EN DEFENSA DEL
SERVICIO PÚBLICO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA Y DE SUS FUNCIONARIOS
¡¡¡¡¡MOVILÍZATE!!!!!
SECUNDA CON TU PRESENCIA LAS CONCENTRACIONES
DEL DÍA 22 DE MAYO A
LAS 11:30
20 de mayo de 2013
Gallardón desmantela el servicio público de la Justicia
El Ministerio de Justicia se ha embarcado en medidas que califica de reformas pero solo son el camino hacia la privatización de la Justicia excusándose en la crisis:
- La ley de tasas pretende reducir el número de pleitos a costa de desnaturalizar el derecho a la tutela judicial, uno de los fundamentos del Estado de derecho. Además, el régimen de tasas penaliza al funcionario en la defensa de sus derechos laborales.
- La supresión de partidos prevista en el borrador de reforma LOPJ supone aislar la Justicia de los ciudadanos, recluyéndola en capitales de provincia y obligando al justiciable a asumir los desplazamientos.
- Por otro lado, es una barbaridad la supresión de los Juzgados de Paz que se prevé en el borrador, por cuanto supone el alejamiento de la justicia del ciudadano.
- En materia de Registro civil, desde el principio CSIF se opuso a la privatización en manos de los Registradores de la Propiedad. CSIF ha presentado alternativas que mantienen al Registro como servicio público a cargo de funcionarios de Justicia.
- Gallardón da una otra vuelta de tuerca en la privatización traspasando el ejercicio de funciones públicas, como los actos de comunicación a los Procuradores, confiriéndoles carácter de agentes de la autoridad a costa de los ciudadanos.
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- La ley de tasas pretende reducir el número de pleitos a costa de desnaturalizar el derecho a la tutela judicial, uno de los fundamentos del Estado de derecho. Además, el régimen de tasas penaliza al funcionario en la defensa de sus derechos laborales.
- La supresión de partidos prevista en el borrador de reforma LOPJ supone aislar la Justicia de los ciudadanos, recluyéndola en capitales de provincia y obligando al justiciable a asumir los desplazamientos.
- Por otro lado, es una barbaridad la supresión de los Juzgados de Paz que se prevé en el borrador, por cuanto supone el alejamiento de la justicia del ciudadano.
- En materia de Registro civil, desde el principio CSIF se opuso a la privatización en manos de los Registradores de la Propiedad. CSIF ha presentado alternativas que mantienen al Registro como servicio público a cargo de funcionarios de Justicia.
- Gallardón da una otra vuelta de tuerca en la privatización traspasando el ejercicio de funciones públicas, como los actos de comunicación a los Procuradores, confiriéndoles carácter de agentes de la autoridad a costa de los ciudadanos.
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CSI•F plantea a Conselleria que regule la aplicación de las videoconferencias antes de extenderlas a todos los partidos judiciales
CSI·F planteará a Conselleria de Justicia que regule el sistema de grabaciones y videoconferencias en los juzgados antes de expandirlo, como ha anunciado, a todos los partidos judiciales. La última normativa al respecto data del 25 de octubre de 2005, no incluye algunos de los citados partidos y no excluye, como ha anunciado el conseller, a los secretarios de estar en sala. Antes de entrar en vigor el nuevo sistema, la Conselleria debe reunirse con los sindicatos y explicar a los trabajadores cómo varía respecto del actual, que ya funciona en bastantes partidos judiciales. Debe escuchar las opiniones de los empleados públicos al respecto. Os trasladamos una de las múltiples noticias que se hacen eco de nuestras exigencias.
Noticia
Noticia
17 de mayo de 2013
CSIF ha vuelto a exigir urgente mesa sectorial para acabar con el vacío legal en el tema de los días y las vacaciones
En relación con el disfrute de las vacaciones de los funcionarios de justicia, tras la reforma de la LOPJ de diciembre de 2012; el artículo 502 fija que los funcionarios tendrán derecho a disfrutar, cada año natural, unas vacaciones retribuidas de 22 días hábiles, o los días que correspondan proporcionalmente si el tiempo de servicio durante el año fuera menor. A estos efectos, no se considerarán como días hábiles los sábados, sin perjuicio de las adaptaciones que se establezcan para horarios especiales. Además, el mismo artículo establece que el Ministerio de Justicia y las Comunidades Autónomas en sus respectivos ámbitos, serán competentes para dictar normas respecto a la forma de disfrute de las vacaciones, así como sobre lo correspondiente a los procedimientos para su concesión.
CSIF lleva desde principios de año solicitando que la Administración convoque mesa sectorial para la negociación de un texto que establezca los principios básicos de las vacaciones, permisos y licencias; y los adapte a las normativas vigentes. Hasta hoy no hemos sido citados a la citada mesa de negociación, y existe un vacío legal en su regulación.
CSIF lleva desde principios de año solicitando que la Administración convoque mesa sectorial para la negociación de un texto que establezca los principios básicos de las vacaciones, permisos y licencias; y los adapte a las normativas vigentes. Hasta hoy no hemos sido citados a la citada mesa de negociación, y existe un vacío legal en su regulación.
La Conselleria quiere extender antes de fin de año las videoconferencias a todos los juzgados
La Conselleria de Justicia tiene intención de extender antes de fin de año el sistema de grabación y videoconferencias a todas las sedes judiciales de la Comunitat Valenciana. El conseller de Justicia, Serafín Castellano, aseguró que el sistema permitirá un ahorro de cinco millones cada tres años por el recorte de traslados, dietas y personal. Castellano precisó que el proyecto persigue evitar desplazamientos innecesarios de peritos, testigos, médicos y forenses. El proyecto consiste en la instalación de 128 aparatos de videoconferencia y 110 de grabación en los 36 partidos judiciales valencianos. Os dejamos enlace a una de las noticias que se refieren a este asunto.
16 de mayo de 2013
CSIF lamenta la incertidumbre que crea entre los empleados públicos la reforma del Registro Civil
CSIF sigue su trabajo incansable en contra de la reforma del Registro Civil que pretende llevar adelante el ejecutivo. Os trasladamos una de las múltiples noticias que se siguen haciendo eco de nuestras denuncias, y reflejan la incertidumbre que sufrimos todos los funcionarios ante la pretendida reforma.
15 de mayo de 2013
Anteproyecto de ley de reforma de la ley de enjuiciamiento civil
El Consejo de Ministros ha recibido un informe del ministro de Justicia sobre el Anteproyecto de Ley de reforma de la LEC. La principal novedad es que permitirá al ciudadano elegir quién desea que se ocupe de practicar los actos de comunicación, embargos y algunos actos de ejecución de la resolución: el procurador, bajo las órdenes del secretario y control judicial; o los funcionarios de la Administración de Justicia, como hasta ahora.
Si el ciudadano no especifica nada, se entenderá que se encargarán, como hasta ahora, los funcionarios de la Administración de Justicia.
Mientras participen en el ejercicio de funciones públicas, la Ley conferiría a los procuradores la condición de agentes de la autoridad, por lo que sus notificaciones producirían plenos efectos cuando el destinatario se encuentre en su domicilio y se niegue a recibir la copia de la resolución, y ya no tendrán que realizar estos actos acompañados de dos testigos.
Si el ciudadano no especifica nada, se entenderá que se encargarán, como hasta ahora, los funcionarios de la Administración de Justicia.
Mientras participen en el ejercicio de funciones públicas, la Ley conferiría a los procuradores la condición de agentes de la autoridad, por lo que sus notificaciones producirían plenos efectos cuando el destinatario se encuentre en su domicilio y se niegue a recibir la copia de la resolución, y ya no tendrán que realizar estos actos acompañados de dos testigos.
14 de mayo de 2013
La Dirección General de Justicia cambia nuevamente de sede
Durante estos días la Dirección General de Justicia se está desplazando a su nueva ubicación sita en la Ciudad Administrativa 9 de octubre -Torre 4- Castán Tobeñas 77 Valencia CP 46018.
Cuando dispongamos de los nuevos teléfonos y faxes, os los facilitaremos a la mayor brevedad.
Cuando dispongamos de los nuevos teléfonos y faxes, os los facilitaremos a la mayor brevedad.
13 de mayo de 2013
Nuevos cursos del IVAP para personal de Justicia.
Teneis a vuestra disposición en este enlace la nueva relación de cursos ofertados del IVAP dirigidos para el personal de la Administración de Justicia.
Quienes estéis interesados podéis solicitar dichos cursos a través de la página web del IVAP, pinchando en “DESTACADOS” “SOLICITUD PLAZAS VACANTES” desde el 9 de mayo hasta que inicie el curso.
En caso de que vuestra solicitud sea aceptada, el IVAP os lo notificará a vuestro correo electrónico.
Si tenéis alguna duda al respecto, no dudéis en contactar con nosotros.
Quienes estéis interesados podéis solicitar dichos cursos a través de la página web del IVAP, pinchando en “DESTACADOS” “SOLICITUD PLAZAS VACANTES” desde el 9 de mayo hasta que inicie el curso.
En caso de que vuestra solicitud sea aceptada, el IVAP os lo notificará a vuestro correo electrónico.
Si tenéis alguna duda al respecto, no dudéis en contactar con nosotros.
Demandas individuales sobre la reclamación de la paga extraordinaria
Como ya sabéis, el pasado 28 de marzo se publicó resolución en el DOCV desestimando el recurso presentado por 16.000 funcionarios contra la supresión de la paga extraordinaria de diciembre de 2012.
En relación a ello queremos aclararos algunos aspectos:
Aquellos de vosotros que estéis en dicha lista o que la Administración os haya notificado expresamente que os deniegan la solicitud, tenéis 2 meses para interponer demanda contencioso-administrativa, finalizando por tanto el plazo para la interposición de la demanda el próximo 29 de mayo. Si no interpusierais la demanda perderíais, en su caso, el derecho a cobrar la misma aunque un tercero posteriormente ganara la sentencia.
Comunicado completo
Comprueba el listado en este enlace. Si tienes alguna duda al respecto, ponte en contacto con nosotros sin dudarlo.
En relación a ello queremos aclararos algunos aspectos:
Aquellos de vosotros que estéis en dicha lista o que la Administración os haya notificado expresamente que os deniegan la solicitud, tenéis 2 meses para interponer demanda contencioso-administrativa, finalizando por tanto el plazo para la interposición de la demanda el próximo 29 de mayo. Si no interpusierais la demanda perderíais, en su caso, el derecho a cobrar la misma aunque un tercero posteriormente ganara la sentencia.
Comunicado completo
Comprueba el listado en este enlace. Si tienes alguna duda al respecto, ponte en contacto con nosotros sin dudarlo.
9 de mayo de 2013
CSIF gana las elecciones de Justicia en la provincia de Valencia por una amplia mayoría
Os trasladamos algunas de las múltiples noticias que se hacen eco de la victoria de CSIF en las elecciones celebradas en la jornada de ayer. De nuevo, aprovechamos para agradeceros a todos los compañeros y compañeras la participación masiva en estas elecciones; así como el amplio respaldo con el que nos habéis apoyado y nos animáis a seguir adelante en la defensa de los derechos de los funcionarios de Justicia. Gracias.
Noticia Levante
Noticia El Mundo
Noticia Las Provincias
Noticia ABC
Noticia Levante
Noticia El Mundo
Noticia Las Provincias
Noticia ABC
CSIF insiste en su plan B para no privatizar el Registro Civil
Como sabéis, CSIF está insistiendo en su plan alternativo a la propuesta de privatización del Registro Civil, y así lo ha presentado ante el Ministerio de Justicia. El proyecto de CSIF diseña un registro civil informatizado, interconectado, de acceso telemático, centrado en las personas, y dependiente del Ministerio de Justicia. Os trasladamos una de las noticias que se hacen eco de nuestras acciones.
Noticia
Noticia
8 de mayo de 2013
CSIF vuelve a ganar las elecciones sindicales por una amplia mayoría
Hoy se han celebrado las elecciones sindicales en la provincia de Valencia con una amplia participación del electorado. Una amplia mayoría habéis depositado vuestra confianza en CSIF.
Los resultados provisionales que obran en nuestro poder, después de contabilizar la totalidad de las mesas electorales, son los que se expresan a continuación:
Leer resultados
Los resultados provisionales que obran en nuestro poder, después de contabilizar la totalidad de las mesas electorales, son los que se expresan a continuación:
Leer resultados
6 de mayo de 2013
CSIF: Ayer, hoy y siempre a tu lado
Estamos en un momento decisivo para tu carrera profesional. Necesitas el apoyo de una gran fuerza sindical como CSIF. Pensamos que desde nuestra experiencia tenemos mucho que aportar.
Estamos implantados en todas las comunidades autónomas y disponemos de un equipo negociador dedicado al ámbito ministerial, y al ámbito autonómico, para garantizarte la máxima eficacia y los mejores resultados posibles, a pesar de la que está cayendo.
Leer manifiesto completo 1
Leer manifiesto completo 2
Estamos implantados en todas las comunidades autónomas y disponemos de un equipo negociador dedicado al ámbito ministerial, y al ámbito autonómico, para garantizarte la máxima eficacia y los mejores resultados posibles, a pesar de la que está cayendo.
Ese es el reto, y en CSIF lo aceptamos con más ilusión que nunca. Nosotros hemos estado cada día a tu lado durante muchos años y lo vamos a seguir haciendo. Es el momento de trabajar por la proyección personal y profesional de todos
los funcionarios destinados en la Comunidad Valenciana
El próximo 8 de Mayo
¡TU DECIDES! ¡Vota CSIF!
Tendrás la tranquilidad de saber que tus condiciones de trabajo
y tu futuro laboral se encuentran en buenas manos.
Leer manifiesto completo 1
Leer manifiesto completo 2
Convocatoria y resolución del concurso de traslados en el BOE
Convocatoria del BOE
Hoy se ha publicado la convocatoria del concurso de traslados. El plazo de presentación de instancias es de 10 días naturales siguientes al de la publicación de esta convocatoria; y para poder concursar es necesario que hayan pasado 2 años desde que se dictó la resolución por la que se convocó el concurso en el que el funcionario obtuvo su último destino definitivo en el Cuerpo o Escala desde el que participa, o la resolución en la que se le adjudicó destino definitivo, si se trata de funcionarios de nuevo ingreso. Para el computo de los años se considerará como primer año el año natural en que se dictaron las resoluciones de que se trate, con independencia de su fecha y como segundo año, el año natural siguiente.
Leer comunicado
Resolución y Vacantes
Resultas Comunidad Valenciana
Resolución del BOE
En el BOE de hoy ha sido publicada la resolución por la que se resuelve el concurso de traslados de los cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio.
Las fechas de cese en horario de 11 a 14 horas son:
· Tramitación: el 26 de noviembre.
· Gestión y Auxilio: el 3 de diciembre.
Tomas de posesión en horario de 8’30 a 9’30 horas en los plazos contados desde el día siguiente al cese de:
· 3 días naturales cuando se produce dentro de la misma localidad.
· 8 días naturales dentro de la misma Comunidad Autónoma.
· 20 días naturales si implica cambio de Comunidad.
· 1 mes en relación con Canarias, Baleares, Ceuta y Melilla.
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Resolución Boe
Hoy se ha publicado la convocatoria del concurso de traslados. El plazo de presentación de instancias es de 10 días naturales siguientes al de la publicación de esta convocatoria; y para poder concursar es necesario que hayan pasado 2 años desde que se dictó la resolución por la que se convocó el concurso en el que el funcionario obtuvo su último destino definitivo en el Cuerpo o Escala desde el que participa, o la resolución en la que se le adjudicó destino definitivo, si se trata de funcionarios de nuevo ingreso. Para el computo de los años se considerará como primer año el año natural en que se dictaron las resoluciones de que se trate, con independencia de su fecha y como segundo año, el año natural siguiente.
Leer comunicado
Resolución y Vacantes
Resultas Comunidad Valenciana
Resolución del BOE
En el BOE de hoy ha sido publicada la resolución por la que se resuelve el concurso de traslados de los cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio.
Las fechas de cese en horario de 11 a 14 horas son:
· Tramitación: el 26 de noviembre.
· Gestión y Auxilio: el 3 de diciembre.
Tomas de posesión en horario de 8’30 a 9’30 horas en los plazos contados desde el día siguiente al cese de:
· 3 días naturales cuando se produce dentro de la misma localidad.
· 8 días naturales dentro de la misma Comunidad Autónoma.
· 20 días naturales si implica cambio de Comunidad.
· 1 mes en relación con Canarias, Baleares, Ceuta y Melilla.
Resolución Boe
3 de mayo de 2013
MUGEJU: cambio de compañía para estancias en el extranjero
A partir del 1 de mayo de 2013, la Compañía que nos cubre la asistencia sanitaria urgente para desplazamientos al extranjero es MAPFRE; que ha sustituido a SOS, que dejó de prestar asistencia el 30 de abril.
Esta póliza cubre los desplazamientos del mutualista y de los beneficiarios que se trasladen con él, que se realicen al amparo de una comisión de servicios de duración inferior a 120 dias; los desplazamientos del mutualista y de los beneficiarios, por razones no laborales, con una duración máxima de 120 dias; y los desplazamientos por estudios.
Para hacer uso de esta póliza hemos de dirigirnos a la compañía en cuestión, por vía telefónica.
En las delegaciones provinciales de Mugeju se nos facilitará una tarjeta con el número de póliza colectivo, y el número de teléfono de la compañía al que debemos dirigirnos en caso de necesitar asistencia médica, así como un certificado individual del contenido de dicha póliza.
Os dejamos enlace a la póliza que regía hasta el día 30; a la nueva póliza; y a la solicitud de reingreso de gastos sanitarios fuera del territorio nacional.
Extracto de Póliza INTERNACIONAL SOS - Válida hasta 30 de Abril de 2013
Extracto de Póliza MAPFRE - Válida desde el 01 de Mayo de 2013
Solicitud de reintegro de gastos sanitarios fuera del territorio nacional
Esta póliza cubre los desplazamientos del mutualista y de los beneficiarios que se trasladen con él, que se realicen al amparo de una comisión de servicios de duración inferior a 120 dias; los desplazamientos del mutualista y de los beneficiarios, por razones no laborales, con una duración máxima de 120 dias; y los desplazamientos por estudios.
Para hacer uso de esta póliza hemos de dirigirnos a la compañía en cuestión, por vía telefónica.
En las delegaciones provinciales de Mugeju se nos facilitará una tarjeta con el número de póliza colectivo, y el número de teléfono de la compañía al que debemos dirigirnos en caso de necesitar asistencia médica, así como un certificado individual del contenido de dicha póliza.
Os dejamos enlace a la póliza que regía hasta el día 30; a la nueva póliza; y a la solicitud de reingreso de gastos sanitarios fuera del territorio nacional.
Extracto de Póliza INTERNACIONAL SOS - Válida hasta 30 de Abril de 2013
Extracto de Póliza MAPFRE - Válida desde el 01 de Mayo de 2013
Solicitud de reintegro de gastos sanitarios fuera del territorio nacional
El gobierno cambia el modelo de Administración de Justicia de manera encubierta
CSIF denuncia la ridícula OEP que deja a la Administración en una situación "bajo mínimos" que agravará el efecto de los recortes en los ciudadanos y a su costa.
El caso es especialmente grave en la Administración de Justicia sobre todo por cuanto existía un acuerdo cerrado entre función pública y Justicia para sacar 1164 plazas para TODOS los cuerpos generales hasta la intervención del Ministro Montoro que dejó la OEP en 300 plazas y sólo para Secretarios y Gestión.
Pero las consecuencias de esta reducción puede ser más grave si se extiende la renuncia del País Vasco a ofertar las 15 plazas de Gestión que tenía previstas. Tras la decisión del País Vasco, cabe preguntarse sobre el destino de una OEP 2013 que va camino de la extinción por la dejación de funciones, por abandono puro y duro, del Gobierno central como de las autonomías.
2 de mayo de 2013
CSIF propone un plan B: un Registro Civil moderno servido por funcionarios de justicia
Tras la decisión de los Registradores de rechazar el proyecto de Registro del Ministerio, CSIF tiene una alternativa a la privatización
Nuestra propuesta ya ha sido presentada al Ministerio de Justicia, y tiene como objetivo un Registro civil en manos, como hasta ahora, de los cuerpos nacionales al servicio de la Administración de Justicia, informatizado, interconectado, de acceso telemático, centrado en las personas, descentralizado en su demarcación, financiado con cargo a los presupuestos generales del Estado y dependiente del Ministerio de Justicia.
La propuesta de CSIF se basa en los siguientes puntos:
Comunicado completo
Nuestra propuesta ya ha sido presentada al Ministerio de Justicia, y tiene como objetivo un Registro civil en manos, como hasta ahora, de los cuerpos nacionales al servicio de la Administración de Justicia, informatizado, interconectado, de acceso telemático, centrado en las personas, descentralizado en su demarcación, financiado con cargo a los presupuestos generales del Estado y dependiente del Ministerio de Justicia.
La propuesta de CSIF se basa en los siguientes puntos:
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CSIF insta a la liquidación de nuestro actual plan de pensiones
En relación con el plan de pensiones del personal funcionario de la Generalitat, gestionado por ASEVAL; CSIF viene denunciando que la gestión de este plan está siendo nefasta, debido a las comisiones injustas y desorbitadas por depósito y gestión, y a que el crecimiento es negativo. Además, esta situación es más grave, ya que al estar suspendidas nuestras aportaciones por los recortes desde enero de 2012, el detrimento de nuestro plan es mayor.
Se trata de dinero que nos pertenece; y que deberíamos ser libres de poner en otras entidades que logren más rentabilidad; o de cobrarlo en nuestras nóminas. Es por ello que CSIF ha instado a la Junta de Personal en la provincia de Valencia a que el Pleno de dicha Junta dirija oficio a la Conselleria de Justicia, solicitando que se liquide el plan de pensiones, y se traspasen los derechos consolidados al plan individual de cada empleado; así como que, a petición de los interesados, en su caso, cuando se alce la suspensión de las aportaciones, dichas cantidades se nos abonen íntegramente en nuestras nóminas.
Se trata de dinero que nos pertenece; y que deberíamos ser libres de poner en otras entidades que logren más rentabilidad; o de cobrarlo en nuestras nóminas. Es por ello que CSIF ha instado a la Junta de Personal en la provincia de Valencia a que el Pleno de dicha Junta dirija oficio a la Conselleria de Justicia, solicitando que se liquide el plan de pensiones, y se traspasen los derechos consolidados al plan individual de cada empleado; así como que, a petición de los interesados, en su caso, cuando se alce la suspensión de las aportaciones, dichas cantidades se nos abonen íntegramente en nuestras nóminas.
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